2022重返增加軌跡
2023奔赴首創賽道

綠葉科技集團2022年度職工讚譽盛典

　　2023年1月11日，綠葉科技集團盛大舉行2022年度職工讚譽盛典。綠葉科技集團創始人、董事長徐建成，董事、總裁李仙霖等集團高管與集團各板塊經理級以上辦理層及受讚譽代表出席會議。徐建成董事長總結分析2022年綠葉超市藍海商場，發布2023年工作輔導及集團方針，大會對2022年度優異個人和團隊進行了盛大讚譽。

　　會議伊始，徐建成董事長、李仙霖總裁和整體與會高管一起唱響國歌，並經過《集團年度大事記》回憶片，重溫了綠葉2022年各板塊全員衝到一線服務加盟商和顧客，綠葉超市、綠葉電商等事務逆勢增加、效果豐盛的一幕幕畫麵。

董事長2023戰略規劃

　　徐建成董事長作題為《2022重返增加軌跡 2023奔赴首創賽道》的年度總結說話，高度總結集團2022年工作效果並布置2023年戰略方針和工作要求。


　　1、2022各板塊數據總結
　　徐建成董事長匯總分析了各板塊2022年出售數據和集團2019-2022年總出售數據，詳細指出了綠葉超市、綠葉電商、淨呼吸、綠巨人、瑪維莎&裁聖各板塊2022年方針完結及成果增加狀況，並對其他職能部分要點數據進行了詳細的盤點與分析。


　　2、提出2023工作要求
　　徐建成董事長向整體部分和職工提出2023年新的工作要求，要求一切職能部分服務出售，整體服務商場辦理中心、整體加盟商和綠葉顧客；對一切職能部分、整體職工提出“8要8不要”的工作要求，並高度歸納提出“門店翻番、新品拉升、降本增效、保證盈餘”的2023年16字工作方針。


　　3、戰略方針發布
　　徐建成董事長戰略規劃2023年各板塊開展方針，召喚全員英勇前行、竭盡全力，為完成“5年到達20000家綠葉超市，年出售收入60億；10年到達50000家綠葉超市，年出售收入150億”的方針而鬥爭鬥爭。

讚譽盛典

　　2022年，集團全員上下一心，完成逆勢增加。其間，一批愛崗敬業、自動貢獻、成果優異的職工和團隊鋒芒畢露，盛典現場對2022年度優異職工、優異高管、優異團隊進行了盛大讚譽。


　　年度最佳新秀獎

△綠葉科技集團副總裁、商場辦理中心負責人吳會雲為商場辦理中心張傑、商場辦理中心劉運良頒布“年度最佳新秀獎”

　　年度優異職工獎（基層級）

△綠葉科技集團副總裁、ODM/OEM大客戶部負責人劉冬為商場辦理中心沈狄、電商部高婷、財政核算部劉向、出產部尹榮、出產部胡傑、出產部朱永安、計劃部錢平、品管部李段段、行政部劉必龍、基建部李雲男、客服部張玲、董事長辦公室吳俊賢頒布“年度優異職工獎”

　　年度辦理明星獎

△綠葉科技集團董事王玲玲為產品運營部總監潘思思、IT部總監樂進、審計部總監茆廣斌頒布“年度辦理明星獎”

　　年度最佳團隊獎

△綠葉科技集團董事、總裁李仙霖為研發部頒布“年度最佳團隊獎”

△綠葉科技集團董事、總裁李仙霖為商場辦理中心頒布“年度最佳團隊獎”

　　年度優異職工獎（主管級）

△姑蘇綠葉日用品有限公司履行董事、姑蘇綠巨人生物科技有限公司總經理張宗傑為商場辦理中心張海威、商場辦理中心謝威、電商部顧婷、財政辦理部曹英、研發部於思涵、出產部葛明華、品管部李淑雲、收購一部裴春豔、物流部沈麗君、人力資源部邢佳鑫頒布“年度優異職工獎”

　　年度優異職工獎
　　（經理級、非部分負責人總監級）

△綠葉科技集團高檔副總裁韓靜為商場辦理中心丁賢正、商場辦理中心牟禪、商場辦理中心何鈺青、合規辦理部莊棟、合規辦理部閆長瑞、IT部顧子園、開發部胡玉蘭、開發部張小蓉、研發部張瑜、企劃部周淵靜、企劃部邵正誌、行政部陸茜頒布“年度優異職工獎”

　　諫言獻計特別獎

△綠葉科技集團創始人、董事長徐建成 為收購二部總監劉昊頒布“諫言獻計特別獎”

　　開源節流特別獎

△綠葉科技集團創始人、董事長徐建成 為收購一部總監顧夏飛頒布“開源節流特別獎”

　　突出貢獻董事長特別獎

△綠葉科技集團創始人、董事長徐建成 為督察稽核部總監張紅英頒布“突出貢獻董事長特別獎”

△綠葉科技集團創始人、董事長徐建成 為合規辦理部總監齊春風頒布“突出貢獻董事長特別獎”

△綠葉科技集團創始人、董事長徐建成 為財政辦理部總監葉秋月頒布“突出貢獻董事長特別獎”

△綠葉科技集團創始人、董事長徐建成 為綠葉科技集團副總裁、商場辦理中心負責人吳會雲頒布“突出貢獻董事長特別獎”


風正潮平，自當揚帆破浪

負重致遠，更須策馬揚鞭

2023新的一年

讓我們全員對標優異、百舸爭流

各部分緊密團結協作、服務商場

為完成集團戰略方針全命以赴！

2022重返增加軌跡，2023奔赴首創賽道！